为全面检验各岗位技能技巧水平与实际操作能力，激励员工努力提升自己的专业技能，形成“比、学、赶、帮、超”的良好气氛，达到不断提高自身业务水平的目的，现结合实际，因地制宜，按照“全员参与、公平竞争”的原则制定《职工劳动和技能竞赛》活动计划。技能竞赛作为选拔和培养技能人才的重要手段，通过举办技能竞赛，实现总监办全体人员技能水平的全面提升，以增强全体人员整体素质。技能竞赛由总监理工程师于卫平同志担任总裁判，统一进行考评；决赛评出一等奖1名，二等奖1名，三等奖1名，给予决赛中获前3名的优胜选手一次性奖励：第1名500元；第2名300元；第3名200元。

本次竞赛采用技能比赛方式进行，总分为100分。各岗位竞赛内容由各专业监理工程师提供比赛程序、评分规则等报综合部，经总监理工程师审核后上报公司批准并邀请指挥部相关领导现场指导工作。

比赛时间：2018年8月20日10时00分正式开始，比赛场地：国道109线那拉段控制性工程 KZJL-3总监办。